2020年3月27日 / 最終更新日 : 2020年7月14日 Woomax お知らせ 私と「女性の服」にまつわる話 先日 先日放映されたNHKの土曜ドラマ「三浦部長本日付で女性になります」ご覧になりましたか？ ※妻子がいる40代後半の総務部長が、あるときから「女性になりたい！」と、女性として生き始めるという、波瀾万丈の物語なのですが、 […]
2020年3月11日 / 最終更新日 : 2020年3月10日 Woomax お知らせ 私が“国際女性デー”にやった試み 先日、3月8日は “国際女性デー” でした。 そこで、私は少し面白い事をしてみました。 それは 「SNSで女性を褒める」 というものです。
2020年2月28日 / 最終更新日 : 2020年2月27日 Woomax ダイバーシティ推進 大企業が副業を解禁して得られるもの 「副業を解禁にシフトをしている大企業が増えている」…というニュースを目にする機会が増えてきています。 昨日の朝も、日経モーニングプラス(BSテレ東)を見ていたら 副業として中小企業の業務を改善 というコーナーがあったので […]
2020年2月26日 / 最終更新日 : 2020年2月25日 Woomax ダイバーシティ推進 ママにもパパにもより良い「育休制度」を改定するということ 一人の「ママ」のおかげで、一つ「産休」に関する新しい制度ができました。 この制度は、全米ゴルフ協会のもので、 プロゴルファーのステイシー・ルイスさんの行動から生まれたものです。
2020年2月19日 / 最終更新日 : 2020年2月19日 Woomax お知らせ 育休や早退を実際に練習する取り組みの実例 最近、議員の小泉進次郎さんが育休を取るなどして、世間でも 「育休を積極的に取ろう」 というような風潮になってきていると思いますし、 そのようにしていきたいと考えている企業も増えていると思います。 ただ、もしかしたら 「と […]
2020年2月12日 / 最終更新日 : 2020年2月11日 Woomax お知らせ 「人生100年時代の働き方」の女性モデルが身近に 「人生100年時代」という言葉を本当によく耳にするようになりましたね。 これに伴い、働く期間も比例して長くなるということは、 皆さんもご存知の通りだと思います。 そんな中で、作家の橘玲さんはPRESIDENTWOMANの […]
2020年2月5日 / 最終更新日 : 2020年2月4日 Woomax ダイバーシティ推進 精神障がいから考える「働き方と生き甲斐」 私にはSNSで繋がっている精神障がいの仲間が多くいます。 その中でも働き方や過ごし方に「多様性」があり、 ・障がいを公表しないで働いている人 ・障がいを公表して障がい者枠で就労している人 ・A型・B型作業所通所している人 […]
2020年1月31日 / 最終更新日 : 2020年1月30日 Woomax お知らせ 将来、女性の部下を持つときに配慮したい事 最近、私は女性と一緒に仕事をする機会が増えています。 おそらく今後も、その機会は増えていくと思います。 ただ、現在はまだ 「上司・部下」 という関係で仕事をすることはありません。 いずれ、私も女性の上司の元についたり、部 […]
2020年1月29日 / 最終更新日 : 2020年1月28日 Woomax お知らせ 私が以前、部下とすれ違っていた理由 私はよく 「大人の発達障がい」 という言葉に反応するのですが、それは私が過去に 「発達障がいを抱える男性の部下を持っていた経験」 があるためです。
2020年1月24日 / 最終更新日 : 2020年1月23日 Woomax お知らせ 「病気」と「仕事」を両立する事とは ダイバーシティの推進や、多様性のある働き方の増加のおかげで、 難病の疾患を抱えながらも働く事ができている人も増えつつあるのではないでしょうか。 そんな中で 「病気と仕事の両立支援」 という記事が目に止まりました。
2019年12月27日 / 最終更新日 : 2020年7月14日 Woomax お知らせ 出産や育児が「働くこと」に与える大きな影響 先日のメルマガでも取り上げました通り、女性の労働人口比率は毎年上昇しています。 先日、「博報堂キャリジョ研」と「博報堂こそだて家族研究所」が共同で“働くママ”（対象は、7大都市の都心エリアで仕事をしている25～39歳の女 […]
2019年12月18日 / 最終更新日 : 2019年12月17日 Woomax お知らせ ジェンダーギャップの順位から考える事 ジェンダーギャップ、日本は過去最低の121位 世界の政財界の指導者が対話する「ダボス会議」の主催で知られる国際機関である世界経済フォーラム（WEF）は17日、2006年から毎年算出している各国の男女格差を調べる 「男女格 […]
2019年12月11日 / 最終更新日 : 2019年12月10日 Woomax キャリア構築 違う属性が共存する事でプラスになる職場環境 女性管理職の下で働く PRESIDENT WOMANに掲載されている前川孝雄さんの記事の中のアンケート、みんなが憧れた！慕った！すてきな女性上司を読んだ時、ふと過去の自分の事を思い出しました。
2019年11月29日 / 最終更新日 : 2019年11月29日 Woomax お知らせ 「おにぎり」の試験問題から考えるマイノリティと多様性 当事者意識を考える 医学部入試で出た「おにぎり問題」 なかなか興味深い内容で、現代らしい問題だな、と思いました。 1.生徒にどう指導するか？ 2.おばあさんにどう事実を説明するか？ という事ですが、まず
2019年11月13日 / 最終更新日 : 2019年11月12日 Woomax ダイバーシティ推進 「介護」と「学ぶ」「働く」が併存する時代へ 重度訪問介護サービスの制度改正の必要性 先日の参議院選挙で重度の障がいの当事者である、舩後靖彦さんと木村英子さんが当選したことをきっかけに、日常生活で常時介護が必要な 重度訪問介護サービスの制度改正 に関心が高まっていま […]
2019年11月1日 / 最終更新日 : 2019年11月1日 Woomax SDGｓ 多様性の浸透にはゲーム！？ カードゲームで社会課題を身近に感じる 「ダイバーシティ」「働き方改革」「SDGｓ」中長期経営課題の中に出てくるキーワード。 経営課題に出てくるくらいですから組織にとって、とても重要なテーマのはず。 しかし、それはわかっち […]
2019年10月30日 / 最終更新日 : 2019年10月29日 Woomax ダイバーシティ推進 私とワーキングマザーの働き方の共通点 制限のある中での仕事の時間の使い方 私は、持病である双極性障がいの特性上、長時間勤務が難しいということを今月のメルマガでお話をしました！ 基本的には在宅で主にPCを使って1日4時間働くのですが 2時間働き→2時間寝て→2 […]
2019年10月4日 / 最終更新日 : 2019年10月3日 Woomax ダイバーシティ推進 結婚したら「一緒に暮らすべき」なのか 結婚生活の多様性 8月7日に結婚、第1子の妊娠を電撃発表した小泉進次郎議員と滝川クリステルさん。 滝川さんは9月27日放送の 『徹子の部屋スペシャル』 で結婚生活について色々と語られていました。 お二人の結婚生活の話題の […]
2019年9月18日 / 最終更新日 : 2019年9月17日 Woomax お知らせ 今年の高齢者の人数は？ 人生100年時代の女性と高齢者の活躍の場 「人生100年時代」「一億総活躍時代」と言われる現代社会において、高齢者と女性の労働参加の拡大が必要不可欠です。 先日は敬老の日でしたが、全国の100歳以上の高齢者が15日時点で […]
