管理職の醍醐味として、男性は「組織の目標達成に対する意欲」が先行し、
女性は「人を育てる」ことを重視する傾向があるそうです。
古来からの”男性は狩りに出かけ、女性は家事育児を司る”本能に起因するようにも思えます。

女性社員に管理職を打診する際には、重要ミッションとして
部下や後輩の人材育成、チームづくりなどをポイントに伝えると
動機付けになるかもしれませんね。

【参考記事】
https://style.nikkei.com/article/DGXMZO32772720Z00C18A7000000?n_cid=LMNST020
※画像はNIKKEI STYLEから転載